Strategisch Aankoper
Geschat loon
Geschat door puntWork — niet door werkgever vermeld
Niet door werkgever vermeld. Ook gebaseerd op 214 vergelijkbare bronlonen.
Over de job
Om de organisatie continu op een kwalitatieve en prijsgunstige manier van de nodige materialen, producten, diensten en investeringen te voorzien, zet jij als Strategisch Aankoper in op doordachte aankoopprocessen en een sterk relatiemanagement met interne en externe stakeholders.
- In de zoektocht naar de juiste partners breng je de leveranciersmarkt in kaart en baken je deze af.
- Je vraagt gericht offertes op en streeft naar de best mogelijke voorwaarden op vlak van onder meer prijs, kwaliteit, risico en leveringsbetrouwbaarheid.
- Indien nodig betrek je interne diensten en personen bij het beslissingsproces.
- Je bereidt strategische aankooponderhandelingen voor en realiseert besparingsdoelstellingen.
- Voor een optimaal verloop van rapporteringen en controles waak je over een correcte administratieve opvolging en registratie in de IT-systemen.
- Je bent het aanspreekpunt voor de interne bestellers, klanten en leveranciers bij probleemdossiers en klachten.
- Met het oog op best practices waak je over afspraken en leveranciersprestaties.
- In lijn met de strategie opgesteld door de Category Manager stel je een long/short/black list van leveranciers en onderhoud je relaties ter zake.
- Je helpt in het opzetten van meetpunten voor kwaliteitsissues.
- Je volgt de conformiteit van leveringen op en treedt op in geval van niet-conformiteit.
Uw profiel
- Je beschikt over een Masterdiploma in een bedrijfseconomische of wiskundige richting.
- Wel de juiste opleiding, maar geen of beperkte werkervaring? Ook als fresh graduate of junior zien we graag je sollicitatie tegemoet.
- Vanuit verschillende invalshoeken binnen en buiten de organisatie weet jij de juiste info te capteren, deze gestructureerd te borgen en kritisch te analyseren.
- Datasheets en dashboards ontwikkelen doe je graag met de hoogste aandacht en precisie én op maat van de persoon die deze van je ontvangt.
- Je analytisch vermogen weet je te combineren met heldere en klantgerichte communicatie op niveau van iedere stakeholder.
- Je denkt kritisch en durft te challengen indien nodig.
- Franse talenkennis zien we als een pluspunt.
Opleiding
Bachelor Professional
Ervaring
Geen ervaring
Bronvaardigheden
Wat we bieden
- Ruimte voor initiatieven en voorstellen, dus durf je ideeën te delen!
- Grijp je kans om door te groeien in functie en verantwoordelijkheden, want die weg ligt wagenwijd voor je open.
- Aan de slag in een dynamische werkomgeving, ver weg van het dagelijkse fileleed.
- Een interessant salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.
- Een fulltime-contract van 40u/week met 18 ADV-dagen bovenop je wettelijk verlof.
- Optie tot thuiswerk na opleidingsperiode
- Jaarlijkse bonus
- Personeelskorting op onze eigen ramen & deuren
- Groepsverzekering
- Fietsleasing
- Maaltijdcheques en ecocheques
- Laptop + GSM
- Toegang tot voordelenplatform van diverse webshops, reisorganisaties, evenementen,…
Over het bedrijf
Onze klant is gevestigd in Pelt.
Bedrijfsdetails verstrekt door de werkgever
Voor je solliciteert
Antwoorden gebaseerd op actieve status, bronlocatie, ontbrekend bronloon en getoonde werkgever. puntWork vult ontbrekende velden niet zelf in.
Is deze vacature nog open?
Ja. Deze pagina toont een actieve vacature voor Strategisch Aankoper in Pelt. Controleer altijd nog even de partnerpagina, want een werkgever kan een vacature sluiten tussen twee updates.
vandaag bijgewerkt
Hoe solliciteer ik op deze vacature?
Klik op “Solliciteren” om naar de partner-sollicitatiepagina te gaan. Daarvoor heb je geen puntWork-account nodig.
puntWork flow
Wat weten we al uit de bron?
Bekend uit de bron: locatie Pelt (3900), formaat Bediende en bron partner_feed. Niet door de bron vermeld: genoemde werkgever en loon. puntWork toont deze bronvelden zonder ze kunstmatig aan te vullen.
partnerfeed
Welk loon staat vermeld?
De bron vermeldt geen officieel loon. puntWork toont een schatting van €2.500 – €3.500 /month, duidelijk gescheiden van werkgeversloon. Controleer altijd het finale bedrag op de partnerpagina.
Bronfeiten
Wat moet ik controleren voor ik solliciteer?
Controleer op de partnerpagina of de vacature nog openstaat voor je solliciteert. Controleer ook het finale loon, de uren, taal- of certificaatvereisten. Let extra op wat de bron niet vermeldt: genoemde werkgever en loon. puntWork toont wat de bron aanlevert, maar vervangt de werkgeverspagina niet.
Controleadvies
Interesse in deze functie?
Deze vacature is nu actief en stuurt door naar de partner-sollicitatiepagina.
Solliciteer nu →U wordt doorgestuurd naar de sollicitatiepagina van onze staffing partner