Acheteur
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 159 salaires source comparables.
À propos du poste
Pour accompagner la croissance de notre client situé à Lentzweiler (LU), nous recherchons un Acheteur Technique en CDI afin de renforcer son équipe.
?Vos responsabilités
- Gestion des achats techniques : pièces standard et pièces spéciales
- Analyse et clarification des exigences techniques, création de cahiers des charges en lien direct avec le bureau d’études
- Lancement d’appels d’offres, benchmarks et élaboration de modèles décisionnels
- Préparation et conduite des entretiens fournisseurs
- Pilotage de projets de modification technique
- Contribution à la standardisation des composants et à la gestion des pièces identiques
- Gestion des réclamations fournisseurs
- Support aux achats stratégiques et au controlling achats
Votre profil
Le poste d'Acheteur est fait pour vous si vous disposez des compétences suivantes :
- Diplôme d’études techniques (Bachelor ou Master)
- Compréhension technique rapide
- Connaissances solides en mécanique, dynamique, électricité, pneumatique et hydraulique
- Maîtrise de la CAO (SolidWorks = atout)
- Maîtrise de l’allemand ou du français + très bon niveau d’anglais
- Approche orientée résultats, esprit d’entreprise, flexibilité et esprit d’équipe
- Force de proposition et capacité à vous imposer dans vos projets
Vous êtes parfait, peu importe qui vous êtes et d'où vous venez. Chez Unique, diversité et inclusion sont des valeurs que nous privilégions. Ici, vous pouvez exceller dans votre individualité.
Formation
EST Enseignement Secondaire Technique/A2
Expérience
Mid Career
Compétences source
Ce que nous offrons
Rejoindre l'équipe de notre client en tant qu'Acheteur c’est bien plus qu’un simple emploi !
En tant qu'Acheteur, vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant, au cœur de l'innovation, tout en étant soutenu dans votre développement personnel.
Ce que notre client vous offre :
- Un contrat sous statut luxembourgeois CDI Temps plein 40H00
- Un salaire attractif sur les barêmes du Luxembourg
- Un environnement de travail moderne dans nouveaux bâtiments
- Une forte culture d'entreprise ouverte avec des événements internes favorisant l'esprit d’équipe
- Une possibilité de formation continue pour évoluer au sein de l'entreprise
- Une cantine et une salle de sport à disposition du personnel
Votre coeur bat plus vite en lisant cette offre ? Postulez dès maintenant en cliquant sur le lien ci-dessous ou contactez directement l’agence Unique de Marche en Famenne et demandez à parler à Isabelle : ietienne@unique.be ou au 084 37 43 90.
À propos de l'entreprise
Notre client est un acteur mondial avec une forte présence locale. Grâce à ses valeurs humaines, l'entreprise met l'accent sur le développement personnel de ses collaborateurs tout en restant leader dans son domaine.
Travailler chez lui, c’est participer à des projets innovants et évoluer dans une culture d'entreprise collaborative.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Acheteur à Bastogne. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Bastogne (6600), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 600 – €3 500 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing