Electromécanien/ technicien monteur
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 183 salaires source comparables.
À propos du poste
Notre partenaire, actif dans le secteur industriel et en pleine expansion fait face à une importante charge de travail. Dans ce contexte, nous recherchons 2 profils électromécaniciens/ techniciens monteurs motivés pour renforcer les équipes sur le terrain.
En tant qu’électromécanicien / technicien monteur, vous interviendrez sur chantier (délogements récurrents en France) pour participer à l’installation complète des infrastructures.
Vos responsabilités :
- Installation et assemblage des infrastructures sur chantier
- Montage et mise en service de :
- pompes
- raccordements électriques
- circuits hydrauliques et tuyauteries
- équipements techniques divers
- Interventions de maintenance et dépannage chez les clients
- Participation à l’amélioration des installations
Il s’agit d’une fonction polyvalente, où vous serez amené à toucher à plusieurs techniques (mécanique, électricité, montage, etc.).
Votre profil
Profil recherché :
- Profil électromécanique
- Le poste est ouvert également à des profils motivés avec une base technique (mécanique, électricité)– une formation est assurée sur le terrain.
- Capacité à travailler sur chantier
- Lecture de plans = atout
- Une première expérience en montage technique est un plus
- Permis b obligatoire
- Volonté et envie de travailler
- Flexibilité et implication
- Bon esprit d’équipe
Personne n'est comme vous, et cela vous rend Unique à 100 %. Sûrs de nos bons résultats en matière de diversité et d'inclusion, nous misons en toute confiance sur vos solides compétences.
Formation
Enseignement primaire
Expérience
Aucune expérience
Compétences source
Ce que nous offrons
Notre offre :
- Déplacements fréquents en France (environ 80% du temps)
- Départs du lundi au vendredi (parfois plus longtemps selon chantiers)
- Prise en charge : camionnette de société, logement entièrement pris en charge, primes (12,50 € / nuit de délogement, 40 € ou 45€ / jour de nourriture
- Travail en équipe
- Horaire de jour
- Mission long terme
- Une formation complète sur le terrain
- Salaire barème CP 100, dépend de votre profil
Prêt à partir sur chantier et à concrétiser des projets techniques partout en France ? Cette opportunité est pour vous — postulez directement à cette annonce !
Vous pouvez également contacter l’agence d’Unique Péruwelz composée de Mélanie, Gladys et Tara au 069779707 ou par mail à : peruwelz@unique.be
À propos de l'entreprise
Depuis plus de 35 ans, l'entreprise développe, fabrique, installe et entretient des infrastructures.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour Electromécanien/ technicien monteur à Ghislenghien. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Ghislenghien (7822), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 750 – €3 700 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Intéressé par ce poste ?
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